Dünya genelinde işe alım ve danışmanlık kuruluşu olan PageGroup’un bünyesinde yer alan Page Personnel, ”Global Geçici Çalışan Araştırması” gerçekleştirdi. 17 ülkede gerçekleştirilen çalışma, geçici istihdam ve geçici yönetimin dünya genelinde nasıl göründüğüne dair ilginç bulgular ortaya koydu. 13.000’den fazla işveren ve profesyoneli kapsayan araştırmada, işverenlerin yaklaşık %76’sının uzun vadeli pozisyonlar için potansiyel adayların belirlenmesinin bir yolu olarak geçici atamaları kullandığı ortaya çıktı. Geçici sözleşme ile çalışanların %23’e yakınının sözleşme sürelerinin bitiminde kalıcı bir sözleşme ile karşılaştığının belirtildiği araştırmada ayrıca, geçici görevle çalışan profesyonellerin %84’ünün ise kendilerini, genellikle çalıştıkları şirketin ayrılmaz bir parçası gibi hissettikleri gözlendi.
Araştırmanın sonuçlarını yorumlayan PageGroup Türkiye Genel Müdürü Hugo Campo, çalışmanın gelecekteki geçici istihdamın gelişimi için güncel trendler ve göstergeleri göz önüne serdiğini belirterek, “Ankete katılımın olduğu her yerde, ekonominin hemen hemen tüm sektörlerinde, geçici istihdamın yaygın olarak kullanımının ortaya çıkması ve yönetimin yüksek seviyelerinde de daha yaygınlaşması cesaret verici bir tutum olarak gözlenmekte” dedi.
