İş dünyasında haftanın atamaları (6-12 Haziran)

Borusan Grubu’nda üst düzey atama

Borusan Grubu’nda Grup CFO, Finansman, Mali İşler ve Ortak Hizmetler Başkanı ile Borusan Yatırım ve Pazarlama A.Ş. Genel Müdürü olarak görev yapan Barış Kökoğlu, 23 yıllık görev süresinin ardından 30 Haziran 2026 tarihinde emekli olacak. Barış Kökoğlu’nun uzun yıllar başarıyla yürüttüğü bu göreve Mehmet Çayırezmez, Grup CFO olarak atandı. Çayırezmez, görevine 1 Temmuz 2026 itibarıyla başlayacak.

Orta Doğu Teknik Üniversitesi Makine Mühendisliği Bölümü’nden mezun olan ve Bilkent Üniversitesi’nde MBA eğitimini tamamlayan Çayırezmez, kariyerine Anadolu Efes’te başladı. Ardından PepsiCo, Evyap Holding, Getir ve Huhtamaki Elif Global Esnek Ambalaj gibi farklı ölçek ve sektörlerde CFO, Grup CFO ve ülke genel müdürlüğü gibi üst düzey görevlerde sorumluluk üstlendi.

2022 yılından bu yana Beymen Grup’ta Grup CFO olarak görev yapan Çayırezmez, kariyeri boyunca farklı ülkelerde faaliyet gösteren büyük ölçekli organizasyonlarda üst düzey finans ve yönetim fonksiyonlarına liderlik etti. Birleşme ve satın almalar (M&A), finansal portföy yönetimi ve kurumsal dönüşüm alanlarında önemli deneyimler edinen Çayırezmez, çok uluslu ve çok paydaşlı yapılardaki tecrübesiyle dikkat çekiyor.

Barış Kökoğlu, Borusan Grubu’na yönetim kurulu üyelikleri ve danışman olarak destek vermeyi sürdürecek.

Nespresso Türkiye’de üst düzey atama

Nespresso Türkiye’de üst düzey bir atama gerçekleşti. Ağustos 2025’ten bu yana Nespresso Türkiye’de Pazarlama Direktörü olarak görevini sürdüren Emre Tezel, Nespresso Türkiye Genel Müdürü olarak atandı.

Lisans eğitimini Boğaziçi Üniversitesi Makine Mühendisliği’nde tamamlayan ve kariyerinin ilk yıllarında global şirketlerde farklı görevler alan Emre Tezel, 2017 yılında Nestlé Türkiye’ye katıldı. Nestlé Türkiye bünyesindeki 9 yıllık kariyerinde; satış ve pazarlama fonksiyonlarında farklı yöneticilik rolleri üstlendi. Ağustos 2025’ten beri Nespresso Türkiye Pazarlama Direktörü olarak görev alan Tezel, 1 Haziran 2026 tarihinden itibaren Nespresso Türkiye’nin büyüme yolculuğuna liderlik edecek. 

Özgün Yanaz, Mastercard Danışmanlık ve Müşteri Hizmetleri ekibine Yönetici Müşteri Ortağı olarak atandı

Mastercard, Türkiye operasyonlarında üst düzey yönetim kadrosunu güçlendirmeye devam ediyor. Özgün Yanaz, Mayıs 2026 itibarıyla Mastercard Danışmanlık ve Müşteri Hizmetleri ekibinde Yönetici Müşteri Ortağı görevine getirildi. Yanaz, yeni görevinde sahip olduğu güçlü sektörel tecrübesiyle Mastercard’ın kilit müşteri ilişkilerini yönetmeye ve şirketin ticari büyümesine katkı sağlayacak. 

Kariyerine Garanti Bankası ve QNB’de yatırım bankacılığı alanında başlayan Özgün Yanaz, ardından Peppers & Rogers Group ve Kearney’de strateji danışmanlığına geçiş yaparak Türkiye, Orta Doğu ve ABD’de önemli strateji dönüşüm projelerine liderlik etti. 

Son üç yıldır Mastercard bünyesinde Müşteri Yönetimi ekibinde görev alan Yanaz, kritik finansal kurum ilişkilerini yürütüyor ve şirketin en önemli müşterileriyle stratejik anlaşmalara imza atıyor.

Yanaz, Bilkent Üniversitesi Endüstri Mühendisliği lisans ve Boğaziçi Üniversitesi Finans Mühendisliği yüksek lisans derecelerine sahip.

Emlakjet ve Endeksa’nın pazarlama yönetimi Özge Balaban’a emanet

Emlakjet ile yapay zeka destekli gayrimenkul değerleme ve veri analitiği platformu Endeksa, önemli bir atamaya imza attı. Pazarlama ve büyüme stratejileri alanlarında tecrübeye sahip olan Özge Balaban, Emlakjet ve Endeksa’nın Pazarlama Müdürü olarak göreve başladı. Telekomünikasyon ve teknoloji sektörlerinde edindiği deneyimle öne çıkan Özge Balaban, yeni görevinde Emlakjet ve Endeksa’nın oluşturduğu gayrimenkul teknolojileri ekosisteminin pazarlama yapılanmasını yönetecek.

Boğaziçi Üniversitesi İşletme Bölümü’nden mezun olan Balaban, aynı zamanda Psikoloji bölümünde çift anadal yaptı. Eğitim hayatı boyunca uluslararası deneyim kazanan Balaban, Erasmus programı kapsamında İtalya’nın önde gelen üniversitelerinden Bocconi Üniversitesi’nde eğitim aldı.

Kariyerine The Coca-Cola Company’de başlayan Balaban, daha sonra Vodafone ve Vodafone Business bünyesinde ürün pazarlaması, segment pazarlaması, müşteri değer yönetimi (CVM), büyüme stratejileri ve entegre pazarlama alanlarında çeşitli görevler üstlendi.

Christian Stein, Renault Group İspanya CEO’su olarak atandı

Otomotiv sektöründe 35 yılı aşkın deneyime sahip Christian Stein, Renault Group İspanya’nın yeni CEO’su oldu. Grup içinde farklı yönetim kademelerinde görev alan Stein, yeni sorumluluğuyla birlikte şirketin ülkedeki dönüşüm sürecine liderlik edecek.

Renault Group, 1 Temmuz 2026 itibarıyla Christian Stein’ın Renault Group İspanya CEO’su olarak atandığını duyurdu. Şirket dışında yeni kariyer fırsatlarını değerlendirme kararı alan Josep María Recasens’in yerine göreve gelen Stein, bu yeni görevi mevcut Renault Group Kurumsal İletişim Direktörlüğü görevine ek olarak yürütecek ve  doğrudan Renault Group CEO’su François Provost’a bağlı çalışacak. Yeni görevinde Renault Group’un İspanya’daki tüm faaliyetlerinden sorumlu olacak olan Christian Stein, aynı zamanda Grubun ülkedeki en üst düzey kurumsal temsil görevini de üstlenecek.

Atama, Renault Group’un küresel stratejik planı futuREady’nin hayata geçirildiği ve Renault İspanya’da yeni toplu iş sözleşmesinin imzalandığı bir dönemde gerçekleşti. Anlaşma kapsamında İspanya’daki fabrikalara beş yeni model tahsis edilirken, tesislerin uzun vadeli üretim gücü destekleniyor ve Grubun yeni elektrikli platformunun devreye alınması planlanıyor.

Murat Özgen, Gözde Girişim Genel Müdürü oldu

Yıldız Holding, portföy yönetimi, özel sermaye yatırımları ve stratejik iş geliştirme alanlarında 30 yılı aşkın deneyime sahip Murat Özgen’in, Gözde Girişim Sermayesi Yatırım Ortaklığı (Gözde GSYO) Genel Müdürü olarak atandığını duyurdu.

Profesyonel yaşamı boyunca Türkiye’de ve uluslararası arenada önemli sorumluluklar üstlenen Murat Özgen, kariyerine ABD’de başladı. Commerzbank AG New York’ta risk ve portföy yönetimi, Koçbank’ta ise proje ve yatırım finansmanı alanlarında görev yapan Özgen, kariyerinin yaklaşık 25 yılını özel sermaye sektöründe geçirmiştir. İş Girişim Sermayesi Yatırım Ortaklığı ve Maxis Girişim Sermayesi Portföy Yönetimi’nde CEO, Yönetim Kurulu Üyesi ve Yatırım Komitesi Üyesi olarak görev alan Özgen; teknoloji, enerji, sağlık ve perakende başta olmak üzere farklı sektörlerdeki yatırım, yönetim ve çıkış işlemlerine aktif olarak liderlik etmiştir.

Son olarak Abu Dabi merkezli yatırım firması X12 Capital Limited’de Türkiye Başkanı olarak görev yapan Özgen, geçmişte ve halen birçok kurumda yönetim kurulu ve yatırım komitesi üyeliği görevlerinde bulunmuştur. Özgen, halen Jamaica Acus Small and Medium Enterprise Fund’da Yatırım Komitesi Üyesi olarak görev yapmakta; ayrıca OYAK Portföy Yönetimi A.Ş. ile Moka United Ödeme Hizmetleri ve Elektronik Para Kuruluşu A.Ş.’nin yönetim kurullarında yer almaktadır. İstanbul Üniversitesi İngilizce İşletme Bölümü mezunu olan Özgen, MBA derecesini Mercer University’den almıştır.

Korhan Göksu Teknoser’de CHRO olarak göreve başladı

Teknoser’de İnsan Kaynakları ve Kurum Kültürü Genel Müdür Yardımcılığı (CHRO) görevine insan kaynakları alanında 20 yılı aşkın deneyime sahip Korhan Göksu atandı.

Marmara Üniversitesi Siyaset Bilimi ve Kamu Yönetimi (Fransızca) mezunu olan Korhan Göksu kariyerine Sümerbank’ta başladı. Ardından Deniz Yatırım ve Allianz’da süreç yönetimi, kalite yönetimi ve organizasyonel gelişim alanlarında görev aldı. Turkcell Global Bilgi’deki insan kaynakları görevinin ardından Arnavutluk’un telekomünikasyon şirketlerinden ALBtelecom’da İnsan Kaynakları Direktörü olarak görev yaptı.

Daha sonra Teleperformance Türkiye’de İnsan Kaynakları Genel Müdür Yardımcısı olarak görev alan Göksu, son olarak insan kaynakları ve sağlık teknolojileri alanında faaliyet gösteren NeoAuvra’da İnsan ve Organizasyondan Sorumlu Genel Müdür Yardımcısı ve Yönetim Kurulu Üyesi olarak görev yaptı. İnsan kaynakları teknolojileri, veri odaklı yetenek yönetimi ve organizasyonel dönüşüm alanlarında önemli projelere imza atan Göksu, Haziran 2026 itibarıyla Teknoser ailesine katıldı.

Kültürel dönüşüm, yetenek yönetimi, insan kaynakları teknolojileri ve yüksek performanslı organizasyonlar oluşturma konularında uzmanlığa sahip olan Korhan Göksu, Teknoser’de insan kaynakları, kurum kültürü ve organizasyon stratejilerinin geliştirilmesine liderlik edecek.