Markaların dikkat çeken 8 Mart Dünya Kadınlar Günü mesajları
8 Mart Dünya Kadınlar Günü, toplumsal cinsiyet eşitliği mücadelesinin en güçlü sembollerinden biri. Hayatın her alanında karşılaşılan fırsat eşitsizlikleri, görünmez engeller ve ayrımcı söylemler, bireylerin ve kurumların ortak çabalarıyla aşılmayı bekliyor. Markalar da bu özel günde “eşitlik” vurgusunu ön plana çıkararak kadınların haklarını, emeğini ve başarılarını görünür kılmaya çalışıyor. Marketing Türkiye olarak, kadının gücünü ve eşitlik mücadelesini destekleyen ilham verici çalışmaları sizler için derledik…
İşte 8 Mart Kadınlar Günü için hazırlanan çalışmalar:
Kelebek Mobilya – Kadın İsterse
Philips Lumea – Philips Lumea x Elis Özbay Işığını Yansıt!
Çelebi – We Rise Together
Mavi – Adım Eşitlik
Avon – Herkes İçin Bir Ses
Opet – Kadınlar Gücünüz Kutlu Olsun
Marks and Spencer – İlhamımız Kadınlar
Vodafone Türkiye- #Kadınİşte
Molped – 8 Mart Kadınlar Günü #BuAzimle kutlu olsun!
Colin’s- Nasıl istersem öyle!
Beymen Club- Onların İmzası Zaferler
Saat & Saat – 8 Mart Dünya Kadınlar Günü Kutlu Olsun!
LÖSEV- Umudumuz Kadın Dayanışması
DenizBank – Durma daha ileri git!
Boyner Grup – #BeniUnutma
Emsan – Eşit Mutfaklar, Eşit Hayatlar Getirir
Borusan Holding – Mesleğin Cinsiyeti Olmaz
Kiğılı – İçimizde Taşıyoruz
Sephora – Beauty & Belonging: Stories of Women
Desa – “Her İlmek Bir Kadına Destek”
Dürümle – Türkiye’nin Dürümü, Türkiye’nin güçlü kadınlarının dokunuşuyla büyüyor!
Polat – #GüçleriKodlarında
Allianz Türkiye – Allianz Bir Kız Gelecek
MediaMarkt
Kariyer.net – #AdınıKoyalım
Sarar Group – Her şeyin başı eşitlik
Victoria’s Secret
Fiba Group – #YükOlmasın
Gratis – #GratisleTümKadınlarÖzel
Hepsiburada – İlham Veren Güçlü Kadınlar Burada
Madame Coco – Kadın, bir dokunuşuyla dünyayı güzelleştirir
Atelier Rebul – Kadınlarla daha güçlüyüz!
İpekyol Group’tan kadınların güçlenmesine tam destek
İpekyol Group, 8 Mart Dünya Kadınlar Günü’nde, kadınların eğitimden iş hayatına kadar her alanda güçlenmesi için yürüttüğü çalışmalara dikkat çekti.
Kadınların potansiyellerini ortaya çıkarmak ve toplumda daha güçlü bir şekilde var olmalarını desteklemek amacıyla başlatılan “Çık Kozandan Aç Kanatlarını” projesi, grubun bu alandaki en önemli girişimlerinden biri olarak öne çıkıyor. Proje kapsamında İpekyol Group’un Türk Eğitim Vakfı (TEV) ile yaptığı iş birliği sayesinde, 500 kız öğrenciye burs imkanı sunuluyor. Şirket, teknik okullarda açtığı atölyelerden üniversitelerde yürüttüğü farkındalık programlarına kadar geniş bir yelpazede çalışmalar yaparak geleceğin güçlü bireylerini yetiştirmeyi hedefliyor.
Trendyol’un kadın mühendislerinden Kürkçüler Köyü’ndeki çocuklara dijital eğitim desteği
Trendyol ve Birleşmiş Milletler Kalkınma Programı (UNDP) iş birliği ile yürütülen Yarının Köyleri projesi kapsamında Adana Kürkçüler Köyü’ndeki çocuklar temel kodlama ve robotik eğitimi aldı. Eğitimler, Trendyol’un ekibinde yer alan Adanalı kadın mühendisler tarafından verildi. Trendyol, üretimi teknoloji ile destekleyen Yarının Köyleri projesinde her yaştan insanın potansiyelini ortaya çıkarmayı ve yerel üreticileri sınırların ötesine taşımayı hedefliyor.
Renkleriyle gurur duyan kadınlar, çiçeği burnunda marka Zsa Zsa Zsu için buluştu!
Zsa Zsa Zsu, “Renkleriyle gurur duyan tüm kadınlara” ithafen, bu yıl 8 Mart Dünya Kadınlar Günü’nü sekiz kadın illüstratörün markanın özel tasarımlarından esinlenerek hayata geçirdiği eserlerle karşılıyor. Her çizgi, özgün bir bakış açısını yansıtırken, renkler kadınların ilham dolu hikâyelerinin başrolünde yer alıyor.
“Renkleriyle Gurur Duyan Kadınlar” projesi, kadınların özgün hikayelerini sanat ve tasarım aracılığıyla görünür kılmayı amaçlayan özel bir seçki. Elif Yemenici, Hande Koçhan, Cansu Dinç, Eda Çağıl, Zeynep Özatalay, Sibel Akgün, Selin Tahtakılıç ve Selin Çınar gibi kendi alanlarında ilham veren sekiz kadın illüstratör, Zsa Zsa Zsu’nun renkli dünyasından ilham alarak kadınların evrenini yansıtan eserler hazırladı.
Güçlü kadın içerik Üreticileri Sinoz Kozmetik’in desteğiyle bir araya geldi
Sinoz Kozmetik, 8 Mart Dünya Kadınlar Günü kapsamında YouTube’un küresel içerik oluşturucu girişimi #sheisYouTube etkinliğine ev sahipliği yaparak, kadın içerik üreticilerinin güçlenmesine katkıda bulundu. Sinoz’un sponsorluğunda kadın içerik üreticilerinin dijital dünyadaki yükselişi, içerik üretiminin dinamikleri, kadınların dünyaya, özellikle dijital ve girişimcilik alanlarında sergilediği gücü ve yeteneği kutlamak için bir araya gelinen #sheisYouTube etkinliğinde kız kardeşlik temasının üzerinde duruldu.
Spotify Dünya Kadınlar Günü’nü yeni EQUAL verileriyle kutluyor
Spotify, Dünya Kadınlar Günü’nde EQUAL programının küresel verilerini paylaşarak müzik sektöründe kadın sanatçıların daha görünür hale gelmesini sağlama misyonunu sürdürüyor. Kadın müzisyenlere daha fazla platform sunmayı amaçlayan bu program, onların hem yerel hem de uluslararası sahnede daha geniş kitlelere ulaşmalarına katkıda bulunuyor.
2021’de Türkiye’de başlatılan EQUAL programı, bugüne kadar pek çok kadın sanatçının kariyerine ivme kazandırdı. Program kapsamında öne çıkan 43 yetenekli isim arasında, 2024 yılında en çok dinlenen sanatçı Hande Yener oldu. Onu sırasıyla Gülşen ve Simge takip ederken, Sertab Erener ve Melike Şahin de listede üst sıralarda yer aldı. Mart ayında ise Spotify EQUAL Türkiye’nin yeni elçisi, etkileyici sözleri ve güçlü performansıyla dikkat çeken Ceren Gündoğdu oldu.
L’Oréal Türkiye, Kadınlar Günü’nde 50 yaş ve üstü kadınları teknolojiyle güçlendiriyor
L’Oréal Türkiye, SistersLab – Bilim ve Teknolojide Kadın Derneği iş birliğiyle “L’Oréal Türkiye 50+ Tekno Kadın Guru Programı”nı hayata geçirdi. Program, 50 yaş ve üzeri kadınların dijital becerilerini geliştirmelerine ve yapay zeka gibi yeni teknolojileri öğrenmelerine destek olmayı amaçlıyor. Çalışma hayatında yaşla birlikte gelen deneyimin önem kazandığı bu dönemde, bin 200 kadına yapay zeka ve dijital beceri eğitimleri verilecek. Bu proje, SistersLab’in 50 yaş ve üzeri kadınlara yönelik en kapsamlı çalışmaları arasında yer alıyor.
Otokar yöneticilerinden Kadınlar Günü’nde merak uyandıran paylaşım: #RolümüzEşitlik
Otomotiv ve savunma sanayii gibi geleneksel olarak erkek egemen olarak algılanan sektörlerde faaliyet gösteren Otokar’ın üst yönetimi, 8 Mart Dünya Kadınlar Günü’nde dikkat çeken bir girişime imza attı. Genel Müdür Aykut Özüner liderliğindeki yönetim ekibi, LinkedIn profillerinde yeni pozisyon güncellemesi yaparak resmi ünvanlarının yanına “Eşitlik Savunucusu”, “Cam Tavan Kırıcı” gibi iş dünyasında cinsiyet eşitliğine dikkat çekecek ünvanlar ekledi. Şirket yetkilileri, tüm paydaşlarını #RolümüzEşitlik etiketiyle bu harekete destek vermeye davet ediyor.
Eren Perakende, İş’te Eşit Kadın Sertifikasını kazandı
Eren Perakende, Sürdürülebilirlik Akademisi ve Intertek iş birliğiyle gerçekleştirilen bağımsız denetimi başarıyla tamamlayarak, perakende sektöründe “İş’te Eşit Kadın Sertifikası”nı kazanan ilk şirket oldu. Bu sertifika, şirketin kadınlara eşit fırsatlar sunma ve çeşitliliği destekleme konusundaki kararlılığını bir kez daha gözler önüne seriyor. Eren Perakende, çalışanlarının yüzde 44’ünü kadınların oluşturduğu bir şirket olarak, Bitlis Ham İplik Fabrikası’nda kadın istihdam oranını yüzde 65’e çıkarttı. Şirketin yönetici pozisyonlarında ise kadın oranı yüzde 30,5’e ulaştı.
