İş hayatında 2013’te yaşanan üst düzey yönetici atama ve transferlerini analiz eden Yenibiris.com’un elde ettiği sonuçlara göre, Türkiye’de 2012 yılında 436 üst düzey atama ve transfer gerçekleşirken, 2013’te bu sayı 411 oldu. Atama ve transferlerde geçen yıla nazaran kısmen bir azalma gözlense de 2013’te de liderlere ihtiyaç olduğu gözlendi ve pek çok kurum 2014’e yeni yöneticileriyle girdi.
35 sektör ile 19 iş alanının incelendiği analize göre, geçtiğimiz yıl en çok yeni yönetici ataması görülen sektör, nitelikli eleman ihtiyacının giderek arttığı bilişim sektörü oldu. Bilişim sektörünün ardından ise sırasıyla Turizm ve Otelcilik, İlaç, Perakendecilik-Toptancılık ve Bankacılık- Finans sektörleri, en çok üst düzey yönetici ataması yapılan sektörler oldu. 2013’teki atamaların yüzde 42’si tepe yönetim kademesinde gerçekleşti. En çok yönetici ataması yapılan diğer alanlar ise Pazarlama, Satış, İnsan Kaynakları ve Mali İşler oldu.
Tepe yönetimdeki atama ve transferler, en çok bilişim, turizm, bankacılık-finans, perakendecilik-toptancılık ve sigorta sektörlerinde gerçekleşti. Ataması gerçekleştirilen tepe yönetici sayısı ise 170. Bu kişilerin 4’ü yönetim kurulu başkanı, 8’i yönetim kurulu üyesi, 3’ü ülke müdürü, 11’i CEO, 75’i genel müdür, 4’ü bölge müdürü ve 26’sı genel müdür yardımcısı pozisyonunda bulunuyor. 2013’te ataması yapılan yöneticilerin yüzde 73’ü erkek, yüzde 27’si kadınlardan, yüzde 7’si ise yabancı uyruklulardan oluştu.
