Procter & Gamble’ın (P&G) global olarak kutladığı Çeşitlilik ve Dahil Etme Haftası çerçevesinde, Türkiye ofisindeki kadın yönetim kurulu üyeleri “Kadın Mentorluk Sistemi”ni başlatıyor. Şirkette çalışan kadınların potansiyellerini ortaya çıkarma ve geliştirme amacıyla başlatılan proje kapsamında kadın çalışanlar iş-yaşam dengesi, kariyer yönetimi ve çocuk yetiştirme gibi alanlarda birbirleri ile bilgi ve deneyimlerini paylaşacak.
Çalışanlar arasında eşitlik ve çeşitliliği ön planda tutan P&G, her yıl Mart ayının 2. haftasında “Çeşitlilik ve Dahil Etme Haftası”nı kutluyor. P&G Türkiye, hem kadınları iş hayatında daha fazla rol oynamaya teşvik etmeyi hem de kadın çalışanlarının hayatını kolaylaştırmayı amaçlıyor.
